在市场经济条件下，企业为了生存和竞争，采取绩效考核的方法调动员工工作积极性，这是无可非议的，然而国家服务单位也搞绩效，势必给人民群众带来很多危害，应该引起国家的重视了。本人捕风捉影、道听途说一些百姓牢骚话，在此人云亦云，看看大家是否有些感慨，倘若本人说得不对，可别扯上政治。

一、医院是国家的，我看就不要绩效服务了吧？听说医生打“死”老虎挺吓人的。明明白白要死的病人，还一定要“死马当活马医”的，因为病人家属的“孝德”，富了不少医生，可丢了不少的“医德”啊。据没得到实惠的“白衣天使”透露，医生不论大病小病，都要给患者统统的检查一遍。医生是“骗子”，患者是“傻子”。“医嘱”就是吓人的，“开药”就是赚钱的。“好科”大家轮流诊，“专家”大家轮流坐，谁开的“方子”多，谁的“绩效”工资就会多多。如此“医德”，危害太多，如不收敛，殃民祸国。

二、银行是国家的，我看就不要绩效服务了吧？据说“一人在银行，全家跟着忙”，不忙怎么办？任务完成不了，绩效工资就拿不到。知道什么叫“储蓄大战”吗？专业银行太多了，你挖我，我挖吗，老百姓的钱啊，今天存农行，明天存工行，后天存中行，还有建行、商行、邮政、光大......反正都不白存。银行“产品”也很多，会理财的，就不要做买卖了，只要存来存去的，你的钱就会生钱。还有花样繁多的银行卡，但是，小心别上当，弄不好吃利息。骗子骗钱也会利用银行卡的，也不知这银行卡是怎么实名制的，被骗的钱进账了你上哪去查呢？如此乱七八糟的流通货币模式，还不知道将来有多少危害呢，都说发达国家每人就一张卡……

三、不多说了，还有四、五、六等等的。没有时间去人云亦云了。

绩效，什么单位都想绩效，只要绩效就会产生一系列任务等待员工去完成；只要绩效就会有一系列的绞尽脑汁的赚钱计谋；只要有绩效就会有一系列的腐败在人们心中留下伤痕。国家的单位啊，你们就是为人民服务的啊，别拿国家的工资还侵吞人民的财产了啊，别利用国家的权力谋取私利了啊。啊啊，国家都没有信誉了啊啊。（2012年3月12日）